柳州安全生产管理人员

A、 10万以上20万以下
动力原则——推动管理活动的基本力量是人，管理必须有能够激发人的工作能力的动力。

)反馈原则是指成功、的管理，离不开灵活、准确、快速的反馈。

安全生产管理人员机构什么地方有？安全生产管理人员学校哪家强？

叉车.电工.电焊.行车.考证.登高架设.架子工


叉车班：

一、内容:从零开始，掌握叉车的驾驶、货架升降、装货、卸货、行驶、叉
运转移、转向等操作知识及叉车的保养维护与保养。了解叉车的发动机原理与
构造、液压构造原理及电路、传动知识等常见故障的分析、排除。

二、学习时间：根据个人领悟和接受能力（随到随学）

三、颁发：*共和国特种设备作业人员操作证（叉车驾驶作业）


特种作业考核项目（局）
1．电工作业：
⑴安装、维修、值班：⑵高压电工作业：⑶低压电工作业：⑷高低压电工作业：⑸高压电工运行维修：⑹高低压、安装、维修：⑺电工安装维修运行：⑻低压电气安装、运行、检修：⑼高配10KV：⑽500V安装、500V维修
2．金属焊接切割作业：
⑴电气焊、氩弧焊、二氧化碳气保焊：⑵电焊、气割、氩弧焊、二保焊：
3高处作业：
⑴登高架设：钢管架设：⑶架子工：⑷高空作业：⑸高处安装、维修、拆除作业
4．制冷与空调作业：
⑴制冷安装维修：⑵制冷与空调作业
质量技术监督局考核项目
1．起重机械作业：
⑴桥门式起重机司机：⑵汽车吊司机：⑶码头吊司机：⑷门座式起重机司机：⑸履带吊司机：⑹行车司机：⑺起重机司机：⑻流动式起重机司机：⑼起重司索：⑽司索指挥：⑾塔吊司机：⑿吊车司机
2．厂矿企业内机动车辆驾驶：
⑴铲车司机：⑵叉车司机：⑶推土机司机：⑷装载机司机：⑸挖掘机司机：⑹压路机司机

)整分合原则要求企业管理者在制定整体目标和进行宏观决策时，必须将安全生产纳入其中，在考虑资金、人员和体系时，都必须将安全生产作为一项重要内容考虑。
A、6
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